各院系：

为促进新进青年博士成长和进步，有效帮助新进青年博士尽快胜任教学和科研工作，提升教学质量和科技创新能力，学校在2016年1月对新入职青年博士全面推行“助推计划”，首批纳入人员助推期将满。根据《西安石油大学新进青年博士教学科研能力助推计划实施办法》（西石大人〔2016〕32号），为准确掌握参加助推计划人员聘期目标完成情况，做好期满考核工作，现决定对助推计划完成情况进行一次全面摸底。现就有关事项通知如下：

1. 人员范围：2017年7月1日前签订助推计划聘期目标人员。

2. 实施程序：

（1）按照签订的助推计划合同，个人填写《助推计划聘期目标完成情况登记表》（1式2份），并结合实际情况给出已经完成、预期能够完成、预期难以完成的明确结论。1月3日前交所在院系。

（2）院系审核汇总后，1月4日下午5:00前将聘期目标任务检查情况汇总表及检查表报送人事处师资科。

人事处

2018年12月27日

附件：助推计划聘期目标完成情况登记表