各院（部、系），机关、教辅、后勤各单位：

学校《关于专业技术岗位聘期期满考核与聘用工作的通知》（西石大人〔2013〕211号）下发后，各单位和广大专业技术人员都能够认真做好此项工作。但由于上年度届临期末，时间太紧、任务繁多，专业技术岗位聘期期满考核工作未能顺利完成。为了准确评价专业技术人员工作业绩成果，建立公正公平的考核秩序，健全专业技术人员业绩档案，顺利开展下一轮专业技术岗位聘用工作，现就有关事宜通知如下：

1、各院（部、系）及有关单位将本单位涉及的相应系列调整后的专业技术岗位考核标准和专业技术人员考核结果汇总表于2014年2月28日前送交人事处。

2、考核范围内的专业技术人员按岗位考核目标要求逐一填写聘期目标考核简表（见附表及填表说明）。首次聘岗中聘期目标高于学校目标的院系，可在此表后另加附页，同时向人事处提交本单位聘期目标。

3、各院（部、系）及有关单位要审查专业技术人员填表的完整性和真实性；各职能部门（教务处、科技处、研究生部等）按照职能分工派专人到各院（部、系）协助做好审核工作。各岗位考核与聘用工作组要深入基层，加强领导，协助指导院（部、系）、和二级单位的考核工作。

4、各院（部、系）及有关单位将本单位高级专业技术人员聘期目标考核简表于3月10日前报送人事处备案。

专业技术岗位考核与聘用工作领导小组

2014年2月23日

附件1：西安石油大学教授、副教授聘期目标考核简表

附件2：西安石油大学高级工程师、高级实验师聘期目标考核简表

附件3：西安石油大学图书、档案、出版系列高级职称聘期目标考核简表

附件4：西安石油大学会经统审、卫生、幼教系列高级职称人员聘期目标考核简表

附件5：西安石油大学专业技术岗位人员聘期考核结果汇总表

附件6：西安石油大学关于专业技术岗位聘期期满考核与聘用工作的通知(西石大人〔2013〕211 号)

附件7：2010年西安石油大学各系列专业技术岗位聘期目标汇总