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管理目标考核办公室

1.负责二级单位目标管理和绩效考核工作;

2. 负责岗位工作人员年度考核工作;

3. 协助做好工作人员聘期考核工作;

4. 负责学校奖惩工作;

5. 负责法律顾问的管理工作,协助处理学校法律法规工作;

6. 负责处理人事处各级各类文件的收集、传阅、交换、整理、保存等工作;

7.负责人事印章管理,依照工作程序和有关规定为校内外提供有关人事证明;

8.负责处务会的准备工作,参加处务会议,做好会议记录;

9.负责督办处务会议决定和处领导安排的各项工作任务,协调落实有关部门布置的工作;

10.负责报刊资料的征订、发放和管理工作;

11. 负责撰写年度工作计划、要点、总结等文字工作;

12. 负责人事处工作人员的考勤、考核,行政经费报销和管理;

13. 负责人事处办公用品的发放、添置及固定资产增购、报废与管理工作;

14. 协助处长落实人事处廉政勤政教育、精神文明建设、稳定安全稳等方面的的日常工作;

办公室电话:029-88382269


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